为持续巩固纪律作风建设成效，进一步严明工作纪律、规范办公秩序、提升全员履职效能，近期，花园煤矿依托“三办”专项督查组，常态化开展全员纪律作风专项督导检查，以严的基调抓实作风建设，倒逼全员转变工作作风、提振干事精气神，为矿井安全稳定高质量发展保驾护航。

本次督查坚持“四不两直”督查方式，全程不打招呼、不定时间、不定地点，直奔各部室、基层区队一线办公现场，采取随机抽查、现场检视、即时提醒的方式，重点督查干部职工在岗在位、履职尽责、精神状态、开门办公、值班值守等关键情况，实现作风监督无死角、全覆盖、常态化。

督查过程中，工作人员现场查摆问题、现场纠正偏差，面向全员重申劳动纪律、值班值守规范、禁酒令等刚性制度要求，开展常态化纪律警示教育。督促全体干部职工时刻严守纪律底线，牢固树立规矩意识、责任意识，做到知敬畏、存戒惧、守底线，自觉把规章制度融入日常工作、落实到岗位行动，坚决杜绝在岗不作为、履职不担当、作风松散、状态低迷等问题。

作风建设永远在路上。督查组明确要求，全矿上下要以作风督查为契机，切实转变工作作风、端正工作态度。全体干部职工要立足本职岗位，爱岗敬业、履职尽责，始终保持严谨务实、勤勉高效、积极向上的工作风貌，以过硬作风推动各项工作提质增效、落地见效。

下一步，花园煤矿将持续把纪律作风建设贯穿安全生产、经营管理、基层建设全过程，坚持抓早抓小、抓常抓细，常态化开展作风督导、常态化整治顽瘴痼疾。通过常态化刚性监督，不断夯实全员纪律规矩意识，持续营造纪律严明、作风优良、务实担当、干事创业的浓厚氛围，全面凝聚矿井高质量发展奋进力量。

文|张展驰（花园煤矿）